这个项目是PMSA新的工作和运营总部，PMSA有自己的设计、手稿，项目管理过程由mimari工作室执行。这个新的办公空间位于伊斯坦布尔，有3层，面积12000平方米，其中4000平方米是办公室。
从Mimari工作室的设计中可以看到，该公司为每个新项目的品牌发展开发全新的方法，根据物理条件和空间当前的功能需求，而不是工作室之前的项目或如果他们是否服务于同一客户。
在计划阶段，首先是所有的销售团队在办公楼楼层的中心进行分组。在不同区域工作的团队被放置在与他们的区域销售总监密切联系的位置。同时公司总监办公区被放置在基于这个思想的工作组集群中心。
考虑到空间庞大的面积和体积，设计团队由两个工作组构成，每个工作组都有自己的特性。这些体量呼应了工作组所有员工对物理、技术和技术要求需求，无论是在他们的个人工作还是团队工作，设计采用空间内套空间的方法，在主要工作区创造出开放的子空间。采用这种方法避免了展览式的工作空间，为每个团队提供一个不同的特点。
办公室的其他单位都围绕着这个核心布置。此外，设计还形成了一个开放的多功能厅。这个大厅，可以进行不同类型的用途，与社会空间连接。“游戏壳体”是mimari工作专门设计的空间，这个空间位于多功能厅旁边。
绿色的线条作为办公区域内组织单元的自然分隔。可以在封闭的环境中生长的植物，能够利用空间的自然光线，这些植物用于景观设计当中。
覆盖了工作群组的壳体之间的空间就像街道一样进行组织，这些空间的材料选择，产生了与其他会议和社会空间之间的连续性意识。除了会议空间和面试空间，所有的地板都使用了5毫米模块化的聚氯乙烯瓷砖，因为其在卫生和声学方面的优势。它们的颜色和质地随着室内设计理念的改变而改变。
照明设计标准是按照mimari工作室团队以前的工作室项目而设定。在项目中，LED产品用于所有的空间，根据不同的工作空间选择点灯或者线灯。而在开放的空间，则选用更专业化的产品，具有不同的大小和形式，其中的一些优先考虑的是声学质量。
随着项目的完成，与PMSA公司特性连贯的空间以及相关工作已经逐渐开展。除此之外，舒适的工作空间也运营得很好，同时满足客户的实际和未来预期的需要。
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