近些年，建筑行业中的性别歧视受到了极大的关注，很多人都在质问，为什么在21世纪，我们的专业对于女性来说仍然是一条坎坷的道路。从很多方面来讲，这种对于女性建筑师的关注获得了一定的成效：2014年 Julia Morgan 成为了首位获得AIA金奖的女性建筑师，并且随着普利兹克奖官方拒绝为丹妮丝·斯科特·布朗（Denise Scott-Brown，1991年普利兹克奖获得者文丘里妻子）追授奖项，AIA首次决定同时为两位建筑师颁发金奖，让布朗与 Julia Morgan 同时成为了历史上少有的获得该奖项的女建筑师。而在英国，扎哈·哈迪德（Zaha Hadid）也获得了RIBA颁发的金奖，使她成为了第一位独立获得该奖项的女建筑师。而尽管建筑业的平等获得了这些胜利，我们仍然可以通过《建筑评论》（AR）杂志对于建筑行业女性工作者的调研中看到性别歧视有不降反升的趋势。
对于这周刚刚过去的国际妇女节，我们希望 ArchDaily 的读者们能过参与讨论。建筑师们可以对于这种性别不平等做些什么呢？如果您有任何意见或建议可以发送至 han@archdaily.cn，或是在我们即将发布的微信账号文章中留言（ArchDailyChina），优秀的评论将被刊登在之后的文章中。
